Coach · Zertifizierter Mediator (BM) · Organisationsberater · Facilitator in Berlin Ich bin da,
damit du anfangen kannst.

Das meiste ist schon da. Es ist nur unsortiert. Gemeinsam bringen wir Ordnung hinein, bis du klar siehst und wieder ins Handeln kommst.

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Marcel Weber

Den Unterschied macht der Moment, in dem du deinen eigenen Einfluss wiederfindest.

Veränderung beginnt nicht damit, dass sich alle anderen ändern

Die meisten warten darauf, dass sich die Situation dreht oder das Gegenüber einlenkt. Verständlich, und genau da sitzt die Ohnmacht. Den Unterschied macht der Moment, in dem du deinen eigenen Einfluss wiederfindest. Nicht, weil alles an dir liegt, sondern weil du dort handelst, wo du wirklich etwas bewegst.

Dabei bin ich deine Sortierhilfe: Ich ordne mit dir, was unübersichtlich geworden ist, halte den Rahmen und stelle die Fragen, die dich weiterbringen. Du triffst die Entscheidungen, du gehst los. Ich sorge dafür, dass du dabei klar siehst. Ruhig und ohne Druck.

Marcel Weber

Marcel Weber

Zertifizierter Mediator (BM), Coach und Organisationsberater in Berlin. Zwölf Jahre Erfahrung in Kulturinstitutionen und der Sozialwirtschaft, davon viele an Schnittstellen, an denen unterschiedliche Interessen aufeinandertreffen. Diese Erfahrung ist die Basis für die Arbeit, die ich heute mache: Menschen und Organisationen durch Veränderung begleiten.

Rat von meinem imaginären Advisory Board

Zehn Denker*innen, die meine Arbeit prägen. Wähl ein Thema, und höre, was sie dazu sagen würden.

Neues Angebot mit Iris Lanz

Nachfolge Gemeinsam

Gemeinsam mit Iris Lanz begleite ich Unternehmensnachfolgen, strategisch und menschlich-systemisch zusammen gedacht. Für kleine und mittlere Unternehmen und Familienunternehmen deutschlandweit.

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Mit wem ich arbeite

Mit Kulturbetrieben, gemeinnützigen Organisationen und NGOs, progressiven Unternehmen und der queeren Community. Und mit einzelnen Menschen, die an einem Punkt stehen, an dem es weitergehen soll. Diese Welten kenne ich von innen.

Marcel Weber im Gespräch mit zwei Menschen in einer Mediationssitzung

Im Gespräch: zuhören, einordnen, Klarheit schaffen.

Foto: Michael Geipel

Vielleicht erkennst du dich hier

  • In eurem Team brodelt etwas zwischen den Zeilen, und jede Sitzung kostet mehr Energie, als sie bringt.
  • Du stehst vor einer Entscheidung und drehst dich seit Wochen im Kreis.
  • Eure Organisation verändert sich, und niemand sagt offen, wohin es gehen soll.
  • Euer Team will lernen, fair zu streiten und Vielfalt als Stärke zu nutzen.

Was davon dich beschäftigt, klären wir in einem kurzen Gespräch. Du musst nicht wissen, ob es Coaching, Mediation oder Beratung braucht. Das finden wir gemeinsam heraus.

Mediation begleite ich auch in privaten und familiären Kontexten. Sprich mich dafür gern direkt an.

Was Menschen sagen

Alexander Koose

Marcel begleitet mich seit Jahren als Coach in meiner persönlichen Entwicklung. Die individuell angepassten Methoden halfen mir, meine Stärken zu erkennen und meine Persönlichkeit weiterzuentwickeln. Durch das Coaching habe ich nun ein klares Verständnis meiner Stärken, Herausforderungen und Motivationen.

Alexander Koose Channel Marketing Manager, GN Hearing GmbH

Lass uns anfangen

Dreißig Minuten, kostenlos, ohne Entscheidungsdruck. Wir schauen, was dich bewegt, und ob ich die richtige Begleitung bin.

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